精准监督执纪 兰州城关区运用第一种形态处理330人

今年以来，甘肃省兰州市城关区纪委监委坚持把监督执纪第一种形态作为全面从严治党的“第一道防线”，灵活运用提醒约谈、诫勉谈话、责令检查、批评教育等举措，加强党员干部教育监督管理。1-10月，运用第一种形态处理330人。

区纪委监委以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，督促各基层纪检监察组织、各综合派出纪工委、各派驻纪检组以纪律教育为抓手，通过开展专题培训考试、观看警示教育片等途径，增强党员干部的责任感，严守底线、不踩“红线”。健全廉政约谈机制，加大谈话、函询力度，采取逐级约谈、定向约谈、个别约谈、集体约谈等方式，实时传导履职压力，让群众反映比较强烈的党员干部讲清问题，认识错误，及时予以纠正。开展廉政约谈300余人次，对拟提拔任用的4批次85名干部进行任前廉政考试，并签订廉政承诺书。

此外，区纪委监委还结合群众身边腐败和作风问题、扫黑除恶“打伞破网”等专项行动，开展全覆盖监督检查，对发现的苗头性、倾向性问题，及时向被检查单位党组织反馈，并以跟踪回访的方式督促抓好整改落实，确保问题解决在萌芽阶段。（甘肃纪检监察网）