“职”达家门口　金塔业务智办精准施策太暖“薪”

为提升就业服务的均衡性和可及性，今年以来，金塔县人社局精心打造“家门口”智慧就业服务体系，构建就业服务新格局，有力推动公共就业服务的全面提质增效，切实让就业服务深入基层，惠及千家万户。

岗位信息汇基层，资源共享促就业。

“我原本在驾校上班，由于身体出了问题，无法承担原本的工作，现在想换一个轻松的工作，有合适的岗位请帮我推荐一下。”在金塔县就业服务中心边先生填写了求职信息。金塔县零工市场的电子屏幕上不断滚动着企业招聘信息，导购、保安、家政、人事专员等岗位信息密集，企业用工需求、薪资、工种一目了然。在工作人员的帮助下，边先生很快便找到了一份在党校担任保安的工作，目前已经顺利入职一个月了。

金塔县零工市场设立信息发布、求职登记、零工休息、洽谈对接等服务功能区，今年以来，金塔县就业服务中心聚焦人口密集区、产业集中地带等关键区域，在北河湾、核产业园分别建设了1家零工驿站，实现服务站点规范化、服务对象精准化、服务流程标准化、服务手段信息化、服务范围全域化，为劳动者提供“家门口”的全周期、全要素、全方位公共就业服务。至目前，累计发布岗位信息1500余条，服务550余名零工，登记企业80家，初步促成就业意向310人。

业务智办提效率，服务下沉暖民心。

“首先需要注册账号，然后进入简历页面完善个人基本信息、选择意向工作地点和意向岗位，接下来就可以在手机上找活了。”金塔县就业服务中心的工作人员李雪梅向求职者们详细介绍道。今年刚毕业的小李，想找一份合适的工作。今年年初，在金塔县零工市场工作人员的帮助下，完成“码上就业”公共服务平台的注册，并在线投递了简历，半个月后，她收到一家企业的面试通知，并在面试后顺利入职。

为方便辖区内居民快速定位，寻找合适岗位，金塔县就业服务中心利用大数据系统，建立就业数据分析、失业风险研判、重点人员信息库等制度，实现就业信息精准匹配动态更新，全方位开展重点群体就业帮扶。同时，持续优化经办流程，简化审批材料，压缩受理时限，将就业创业经办事项的办理权限延伸至甘肃公共服务平台，实现线上办理，切实让群众少跑腿，目前所有线上业务均实现“24小时办结”。

精准施策强帮扶，政策兜底保就业。

“像我们这样的年纪稍大、文化程度不高的妇女，想要找到一份稳定的工作确实不容易，城镇的公益性岗位为我们这些人群提供了宝贵的就业机会，不仅让我们在家门口就能获得稳定的收入，得以照顾家庭，更让我们有机会为社会贡献自己的一份力量。”现在已成功入职环卫所的陈女士说，城镇公益岗是兜底大龄就业困难人员、残疾人等重点群体就业的重要途径，今年以来，金塔县人社局将就业困难人员就业作为工作重点，千方百计“托底线、救急难”，通过政策扶持、托底保障、精准服务，助力就业困难群体“好就业，就好业”。至目前，兜底帮扶低收入家庭、零就业家庭等就业困难人员128人，累计为47家公益性岗位用人单位402人发放岗位补贴544.57万元，社保补贴371.91万元。

下一步，金塔县人社局将继续以群众需求为导向，深化“家门口”智慧就业服务体系建设，进一步提升就业服务的均衡性和可及性，确保就业服务更加贴近群众需求，助力全县就业形势持续稳定向好。

（金塔县人力资源和社会保障局公众号）