近年来,金塔县注重就业政策暖心宣传,深入挖掘就业资源,做实做细就业帮扶服务,助力重点群体就业创业,实现稳就业、增收入、保民生。
强化宣传,提高就业行动“知晓度”。通过企业走访,健全企业用工信息清单,摸排本年度大学毕业生、失业待就业人员、就业困难人员、残疾人等重点群体名单,线上利用“码上就业”、“直播带岗”等服务形式,通过公众号、微信群,广泛宣传,常态化转发、推送招聘信息,宣传民生实事就业政策,帮助群众实现“家门口”就业;线下通过“人才夜市”、“人才驿站”、“零工市场”等服务载体,搭建岗位供需对接平台,让求职者与企业单位面对面沟通交流,帮助用工单位和求职者实现“双向奔赴”。今年以来,共发布用工信息23期301条,提供岗位10795个;累计开展线上线下招聘会14场次,提供岗位9413个,现场达成初步就业意向651人。
强化培训,提升人员岗位“匹配度”。坚持从根本上增强群众就业能力,不断拓宽群众就业创业方向,积极探索“课堂+实训”模式,精选出技术含量高、通用性广的职业组织开展培训,强化业务知识讲解,提供全面就业创业指导,切实提高就业创业实操性。聚焦失业人员、就业困难人员、残疾人等重点群体,组织培训学校开展稳岗技能培训、残疾人就业技能培训等,不断提高群众的就业技能水平。今年以来,开展技能培训51期,培训学员1648人次,“点对点”输转劳动力7批165人。
用心服务,提高就业服务“精准度”。积极帮助返乡创业人员申请创业担保贷款、小额信贷以及惠商纾困贷等各类金融产品。充分释放乡村振兴防返贫政策活力,积极探索“公益性岗位+就业帮扶”模式,落实落细群众公益性岗位补贴、跨省交通补贴等,帮助困难群体稳定就业,助力乡村振兴。今年以来,共发放创业担保贷款2930万元,直接扶持创业者30户,带动就业255人;发放脱贫劳动力就业一次性往返交通补助80人,3.03万元;公益性岗位安置363人,发放公益性岗位补贴和社保补贴653.86万元。
(金塔县人社局官方公众号)