兰州新区暖“新”举措多多 汇聚城市管理“新”力量
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兰州新区暖“新”举措多多 汇聚城市管理“新”力量

原标题:暖“新”举措汇聚城市管理“新”力量

     新区推动党建引领新业态新就业群体助力城市治理

劳动者驿站里,新就业群体正在下五子棋、打乒乓球。

劳动者驿站里,新就业群体正在下五子棋、打乒乓球。

随着网约车、快递员、网络主播等新业态高速发展,新业态新就业群体已成为城市经济活力的重要组成部分。今年以来,新区着眼加强思想引导和优化服务,下功夫纾困解难,提供便捷温馨服务,持续提升党组织在新业态新就业群体中的号召力、凝聚力、影响力,推动党建引领新业态新就业群体融入城市治理。

新区坚持和加强党对新业态新就业群体的领导,构建起党工委统一领导、组织部指导推进、行业党委负责联系、社区兜底管理的非公有制经济组织党建联席会议工作机制。采取符合条件单独建、党员不足联合建、选派党建联系员指导建、辖区业态相近区域建、平台企业挂靠建等多种方式,推动新业态领域党组织应建尽建。依托城乡建设和交通管理局,成立物业行业、道路交通行业党委2个,成立昌鑫重工物流、中川园区京都商圈新就业群体联合党支部等新业态党支部6个。同时,通过“一对一”“一对多”方式向新业态企业全覆盖选派党建指导员,推动实现党的工作全覆盖。

新区建立行业党委、行业主管部门班子成员新业态企业党建联系点工作制度,定期深入新业态企业联系点,通过谈心谈话、面对面交流,主动问需摸清“家底”,了解“烦心事”“揪心事”,“对症下药”为新业态新就业群体提供法律服务、医疗服务,送上节日关怀。依托区域性党群活动服务中心设立招聘、求职“一站式”综合服务区,由相关行业主管部门在微信群、“兰新先锋”微信公众号及时发布企业招聘信息,累计发布招聘用工信息210余条。搭建“才聚新区·智创未来”春季、夏季现场招聘会等平台,有效缓解新业态企业招工难。今年以来,有34名新业态领域求职者通过招聘会走上新工作岗位,保障了新就业群体收入稳定。

新区依托新区工会劳动者驿站高标准打造京都商圈新兴领域区域性党群活动服务中心,依托社区党群服务中心、银行网点等设立“爱心驿站”“暖心之家”,依托货运陆港、加油站打造“司机之家”,推动形成广覆盖、多层次、实用化的新兴领域党群活动阵地服务体系,为新就业群体免费提供冷可取暖、热可纳凉、渴可饮水、累可歇脚的温馨便利服务,让新就业群体随时随地感受到党组织的温暖。

新区优化社区“大党委”设置,广泛吸纳新业态企业和平台分支机构负责人、物业公司负责人为成员,推动形成共驻共建体系。今年以来,新区将13家新业态企业(平台企业分支机构)纳入社区“大党委”共驻共建成员单位,并积极鼓励新就业群体中的党员组建党员骨干志愿服务队,参与开展文明宣传、社区服务等工作,引导参与城市基层治理。

此外,新区充分发挥快递小哥、外卖骑手“走街串巷”职业优势和“移动探头”作用,引导新业态从业人员成为社区“兼职网格员”,鼓励他们以“随手拍”的方式发现城市管理的盲区及安全隐患,协助社区消除安全隐患、解决井盖破损等街头巷尾“小问题”,有效延伸基层治理的触角,为城市基层治理注入新活力、新动能。

(记者 史晓峰 文/图)

(兰州新区报)